“各级政府，还有相关的事业单🚤位，相关的企业，都需要用人……🌱🂷📘”
“人才，才是发展的基础。就像你们大队，以你爹那种方式，再折腾多少年，都改变不了。但是你不同……你看问题的角度跟他甚🖯🖊🐿至跟我们都🕪🌝⛪不同……”
吕红涛这些话，说得很认真。
他是🚻😤🚻😤真的希望刘春来进入体制，在🖒💁体制内发展的。
“🏑各级单位分配人才，首先🖵🖿得紧着条件好的。只有这样，才能真的做到先发展的带动后发展的。包括我们也是一样，年后新一轮的人才分配，将会重点向幸福公社倾斜……你们发展起来，才能带动其他地方发展。同时🚪🖍，这些人才在那边，可以有更好的实践……”
全国各地，⛼☊♘各单位🟗🝒，都缺人的情况下，这样的人才分配原则，没错。
刘春来没想到，许志强会向他透露县里新一年😵🅮的工作计划。
看着🚻😤两人满脸的期待，再想着两人为整个县🁆的付出，有那么一瞬间，刘春来🂅🌕差点就答应了。
最终，还是摇了摇头。
“许书记，吕县长，真的非常感谢你们的信任。”刘春来深呼吸了一口🁬🈻🃡气，才继续开口：“我真的连大🍳队长都不想当。我怕我负担不起那个责任。另外，负责自己的跟负责🁦🈁🞧国家的，这是两码事……”
这话说得非常自私。
许志🚻😤强跟吕红涛两人知道刘春来是啥样的性🁆格，倒也没有生气。
更没有说什么🚀刘👨🚃春来辜负了国家培养什么的。
之前已经论道过这事。
再争论这个，反而会让矛盾变得更深。
两人脸上浮现出了失望的表情👺🍼🍝，沉默了下来。
刘春来说的是事实，他们能理解。
问题是，让他们不舒服的，是刘春来明明有这个能🞡🕪🌙力，却不愿意承担更大的责任。
“两位领导，要做事情，不一定非得进入体制内。就是现在，随着我们大队的发展，周围的大队、公社，不是也开始在想办法🗶了么……”
刘春来叹了一口气。
当官，他是不想当官的。