不过，杨橙的怀疑并未减弱，既然卸任CEO，就代表着他对星巴克的掌控力📩🝠减弱，他的🌄☇继任者凯文约翰逊有能力🛗🜢🃴继续带领星巴克吗？
注意到杨橙怀疑的目光，霍华德舒尔茨轻笑着说起了他跟凯文约翰逊的往事，“jason，🎰相信我的眼光，虽然凯文的绝大部分职业生涯是在科技公司中度过，最早的时候更是在微软任职，大幅提高了公司🕘的业绩，后来因为某些原因跟原东家分道扬镳，直到09年担任星巴克董事。
我跟他是在2000年首次相识🜻，当时在微软工作的Johnson负责星巴克门店的无🌄☇线网络业务，之后，我们双方变成了好朋🟣🟁🚉友。”
杨橙一听，更是🈘⚊皱起了眉头，一生绝大部分时间效力于科技软件公司，怪不得身上带着一股码农的气质，可这样的人短期执掌问题不大，时间一长，缺乏零售经验，就会成为星巴克致命的问题。
没有避讳，杨橙把他的担心直接说了出来。
舒尔茨闻言，不但没有生气，反而用欣赏😆⚭🔪的目光看向杨橙，耐心的解答🄪🀛道，“星巴克早就已经不只是一家零售🜿公司了。
在移动支付、消费者忠诚计划等业务上，星巴克遥遥领先于其竞争对手，我们自己调查的数据显示，在美国的星巴克门店，有将近16%的收入来自手机客户端🄃🞉，同时星巴克自己的App有将近1300万的活跃用户，如今公司目前正在陆续布局外送业务。”
杨橙品味着舒尔茨的话，不难得出一个结论，之所以决定卸任星巴克CEO，是有着深远意图的，相比保持星巴克原有的零售基因，舒尔茨更希望凯文约翰逊这位出身科技公司的C🞙🔤EO，能够给星巴克带来一些不一样的东西，创新是所有企业永恒不变的话题，🝗哪怕是卖咖啡的星巴克也一样，在互联网大行其道的现在，星巴克必须要跟上时代的步伐。
从这一点来考虑，杨橙倒是有些佩服舒尔茨🗥的决断了！
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