??那就请你先去看一下，😛🂄然后🌜我们再💒👕来讨论专业的问题！”
??说着，冷冷和他对视，眼神自信和坚定，这🄕♄才逼退这个杠🆭精🝟🌙⛆住院医。
??又比如。
??住院医对实😳🅡习💔医生各种严要求，有时候并不是完全从专业角度来🁫🈮🁫的。
??克里斯蒂娜这种只以数字代称实习医生的，显然侮辱了实习🝟🌙⛆医生的🕶🎆🎲人格，带有强烈的个人情绪色彩。
??其他住院医即使不像克里斯蒂🃉🕺娜这么极端，但🜻多多少少对菜鸟实习医生有严要求，让实习医生有些不适，进而产生不满。
??到了研讨会上。
??🌪🁽这些对上级医生不满的实习医生，找到机会，又怎么可能不借机宣泄呢。
??当然他们也没那么傻，不🏁🗇🙝敢针对带他们的带教🜻住🖁🏬院医。
??但没关系啊。
??实习医生是一个群体嘛。
??这种不满和趁机宣泄是普遍心理。
??因此，他们都是很有默契🏁🗇🙝的交叉针对管不到自己的住院医，这样就一个不漏了，也不容易遭到事后报复。
??这样的例子数不胜数。
??同级住院医嫉妒针🝔对，下级实习医生起哄。
??今天你搞我，明天我也搞你。
??次数一多，就让原本单纯的学术研讨，搞成一🜻个大型爆米花电影现场，让克里斯蒂娜她们每次开会前，都专门去买各种零食饮料。
?🗞🜲?在下边一边美💔滋滋的吃😛🂄着看着，时不时的还能自己站起来怼几句。
??对于除🃆🕞了工作就是工作的她们来说，还有比这更好的放🕣🚂松🆭了吗？
??显然是没有的。
??而有极端热爱这种捣乱的克里斯蒂娜们，研讨会🖁🏬自🁏🄶🂄然越来越狗血。