李晋却摆摆🔄♮手，没有把过错怪到吴成毅身🝿🐾上。
这件事情本身和吴成毅没太大关系，最多也🀿就是一个管理不力的责任。
更何况，哪怕就是吴成毅出了大问题，眼下要解决🞄👥的也🄜⚁🎠是集体辞职的事情，不是怪吴成毅的时候。
“走吧，他们现在也在🆌等着我过去吧，可别让这群大老爷们久等了。”
李晋起身冷笑一声，昂首阔步，首先打开了办公室的门，走了出🕝去。
听到这句话，再看看李晋隐着怒火不发的身影，吴🞄👥成毅莫名打了个一个哆嗦。
他有预🅁🃨感，这一次的事情，恐怕要牵扯的很深很广。🁣
整个南临江中心大厦，大半都是晋🄅🞝晴投资公司的办公场🄜⚁🎠地。
人力资源部门作为🄧⛠核心架构，占据了一🁑🅉整层的办公楼。
这里自然有专门的会议室。
而此刻，虽然到了中😢🔨午下班的时候，可🁑🅉人力资源部门却没几个🅍🅏人离开。
一个个都坐在自己的工位上，看着不远处没🀿有丝毫动静的会议室，小心翼翼地讨论着。
作为人力资源部门工作的人，他们自然第一时间知道了六位副经理⚍集体辞职的💲事情。
其中还有一🔄♮名副经理，就是🃱🛥🞜他们人力资源部负责员工考核绩效评定的副经理。
就在大家猜测着这件事情要怎么发🄅🞝展的时候，李晋身后跟着吴成毅，出现在了电梯口。
“李总！”
“李总好！”
所有员工下意识地起身问候。
李晋微微点头，说道“各位辛🅼🞠苦了，现在是下班时间，没吃🎅饭的先去吃饭，要休息的也都各自休息吧。”
说完这话，李晋直接推开了会议室的门。
吴成毅瞪了自己的手😢🔨下们一眼，没🄅🞝好⛎🙔气道“都看什么呢，还不快做事？”