姜荼见到唯一🄀🝰🎶候选人时的第一感觉🕐是来了个摇钱树。
原因无他，颜即王道。
好在这个候选人能力也的确出众，和简历上写的没什么出入，创意🏲菜也做⚺🖜的很好。
唯一一个缺点是正菜卖相不佳，不过📽☲这个问题不大。
“有长期留下来工作的意愿吗？”姜荼和江宁交流了一下♡意见后问。
“我能为餐厅创造价值的话，就愿意留下。”
这样的回答，着实有点傻气，不过两位面试官都🏹🟄🚩很满意。
“恭喜你通过面试。”江宁在电脑里调出当🞐初拟好的主厨版劳动合同，开⚺🖜始修改。
“改动过⛚的职位说明书已经发送给你，没有其它问题的话，现在打印出劳动合同，签完字后你就是栀遇的正式员工🀹🁱🉥了。”
长得不安全心眼相当实诚的候选人🕐认认真😇⚵真的开始看自己专属的职位说明书，他是看过原版职位说明书的，因此看完修改版后就皱起了眉。
“我有两个问题，一是我的工作内容部分，作为餐厅🖪🕟主厨我的主要工作是泡茶？确定没有写错吗？餐厅不会很亏吗？”
“这个不用担心，没有写错。通过商讨，我们觉得你很适合做这部分工作⚺🖜，另外你的创意菜餐厅会出合适的价格买下专利权。”
“二是我对工作🈲时间这部分有疑惑……”这疑惑还不是一点两点🄲。
“你的工作时间基本自由🇹🝞，每天工作时长六小时，每周工作五天，不固定哪一天，这方面随你安排，加不加班也看你自己的意愿。”
不提薪资待遇，单单这工作时间的自由度就很令人心动🂷📟🜈🂷📟🜈。
“没有其它问题了，现在就可以签合同。”
江宁自己是学法的，虽然没有从事律师行业但🌀🟒是专业能力相当过关，改一份劳动合同只是💬分分钟的事情。
劳动合同一式两份，“秦暮”两个🕐字签得工工整整。
第二天，栀📃遇的第二位长期正式员工——秦暮正式入职。
合同上象征性🄀🝰🎶的定下了一个月😏⛿☦的试用期，但是彼此都知道不出意外的话，以后一直会是同事关系。
没了临时主📃厨的工作，姜荼就坐回了自己小老板的专属位子，点上一壶喜欢的茶，翻开⛕🚒一本拓展学习🝕的资料，开始快乐学习。