但是他知道，人往高处走，水往低处流。
越是能干的人，越不可能甘居人下。
因此杨柯是必然会走的，而谁来接替他的位置，就成了项南🄶必须考虑的问题。
另外，项南还知道，财务总监潘丽、设计总监唐欣，也都会随杨柯☨🁾一起离开，这会给精言带来很大的震动。
因此他必须要未雨绸缪。
之后几天，📶项🝊南都在看人才档案，寻找可用、合用的🛓人才。
只是人才难得，🙽🏸要找到合适的人🕃才，也不是太容易的事情。🄶
好在精言有项南在，出再大的乱子，天也塌不下来。🛓
……
一周后，中午，项南正在享用午餐。
精言集团🖖💥📼有自己的食堂，项南更是有自己的😦🃪小灶。
就在这时，却见范👮🌑⚁金刚气鼓鼓的走了进🐙来，“叶总~”
“先别说话，等🙽🏸我吃完饭再说。”项南见状，摆♘🈯摆手道。
食不言、寝不语，此为养生之道。
等他吃👓完饭、漱完口后，才一边品着热茶，一边向范金刚道，“坐，喝茶。说罢，到底什么事？”
“叶总，您知道之前杨柯想给您介绍得那位销售部🜏🁌新员工是谁么？”范金刚饮了一口茶，随即迫不及待的说道，“朱锁锁！就是害得马师傅被辞退，还讹诈您八万块钱的那个朱锁锁。”
“是她？”项南佯做不知道。
“没错，就是她。”范金刚继续说道，🐙“杨柯居然把她招进销售部做销售了。”
“🕴🍶真的假的？杨柯，怎么会认识她的？”项南抿了一口茶道。
“哎呀，🖖💥📼那小姑娘那么妖，她想🕃认识谁，那还不是手起刀落的事！”范金刚激动地道，“您看，我是不是该把杨柯叫过来，您说说他，这不是用人不当嘛。”
“我看没那么严重吧。”项南摆摆手道。