李晋却摆摆手，没有⛔把过错🄐怪到吴成毅身上。
这件事情本身和吴成毅没太大关⚶系，最多也就是一个管理不力的责任。
更何况，哪怕就🆤👣是吴成毅出了大问题，眼下要解决的也是集体辞职的事情，不是怪吴成毅的时候。🗜🗜
“走吧，他们现在也在等着我过去吧，可别让这群🎶🕦大老爷们久等了。”
李晋☏⚁起身冷笑一声，⛔昂首阔步，首先打开🞒了办公室的门，走了出去。
听到这句话，再看看李晋隐着怒火不发的身🅊🄺影，吴成毅莫名打了🌓⚓🐺个一个哆嗦。
他🄃🞃有☏⚁预感，这一次的事情，恐怕要牵扯的很🅊🄺深很广。
整个南临江中心大厦，大🗡🝌半都是晋晴投资🞒公司的办公场地。⚇🏑🙙
人力资源部门作为核心🍙🈢⛨架构🄐，占据了一整层🅊🄺的办公楼。
这里自然有专门的会议室。
而此☏⚁刻，虽然到了中午下班的时⚶候🚝🔙🁁，可人力资源部门却没几个人离开。
一个个都坐在自己的工🍙🈢⛨位上，看着不远处没有丝毫动静的会议室，小心翼翼地讨论着。
作为人力资源部门工作的人，他们自然第一时间知道了六位副经🌓⚓🐺理集体辞职🖛的事情。
其中还有🁔一名副经理，就是他们人力资源部负责员工🂶📖考核绩效评定的副经理。
就在☏⚁大家猜🃋测着这件事情要🄐怎么发展的时候，李晋身后跟着吴成毅，出现在了电梯口。
“李总！”
“李总好！”
所有员工下意识地起身问候。
李晋微微点🃋头，说道“各位辛苦了，🐇现在是下班时间，没吃饭的先去吃饭🀨⚻🖤，要休息的也都各自休息吧。”
说完这话，李晋直接推开了会议室的门。
吴成毅瞪了自己的手下们一眼，没好气道“都看🟀🙿什么呢，还不🝶快🌓⚓🐺做事？”